SALÁRIO MATERNIDADE
Salário maternidade é a remuneração paga à empregada por ocasião de seu afastamento da empresa,
para dar a luz. Durante o período de licença maternidade.
O artigo 80 do decreto
612/92, da Seguridade Social, determina que a
empresa será reembolsada
pelo pagamento do valor bruto do salário maternidade, incluída a gratificação natalina proporcional, relativa ao período correspondente à licença da seguridade.
Como funciona isso, a empresa paga o valor do salário a funcionária e tem esse valor descontado nos impostos através da guia da Previdência Social,conforme a lei nº 10.710 de 05/08/2003.
VALOR PAGO
O valor é o seu salário bruto, se for fixo o valor integral, se for variável a média anual do salário.
É POSSÍVEL AMAMENTAR QUANDO VOLTAR A TRABALHAR
É possível continuar a amamentar depois de terminada a licença por maternidade.
Existem várias opções, para manter a amamentação nesta fase:
Amamente o seu bebê sempre que você estiver em casa
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Para manter uma boa produção de leite é importante amamentar muitas vezes.
Quanto mais você dá de mamar, mais leite você terá.
Pode amamentar o seu bebé a qualquer hora,
mesmo depois de ele ter comido uma refeição de sopa ou de papa.
Amamente o seu bebé de manhã, logo ao acordar,
á tarde, quando regressa a casa depois de um dia de trabalho,
ao serão e antes de o adormecer.
Aproveite os fins-de-semana para amamentar com mais frequência e assim estimular a produção de leite.
Vanessa Lindoso
Professora de Profissionalizante
